薪酬核算管理师招聘 - 金发科技股份有限公司

职责描述：
1、负责每月薪酬核算，建立工资台账，确保准确发放；
2、负责每月薪酬数据分析及统计，并提供相应报表，解决每月薪酬福利问题，并提出建议；
3、定期收集市场薪酬信息，参与制定人工成本预算。
任职要求：
1、本科及以上学历，2年及以上500人以上企业薪酬核算经验；
2、工作态度认真严谨，积极乐观，具有创新思维，工作中能提出自己的见解，具有主动学习的意识。